Je travaille depuis 2002 dans l'entreprise (censuré par DENONCIATION.com), par la présente je voudrais attirer votre attention sur les pratiques de mon employeur qui me semblent illégales.

Pas de justifications pour l'arrêt des contrats plusieurs personnes sont à durée déterminé maximum de 6 mois, pas de CDI, méme si ils ont des chantiers sur île de France et autres régions, moi également j'ai travaillé pour deux ans sans être déclarer avant d'avoir mes papiers en 2004.

Actuellement il se trouve des chantiers comme celui de (censuré par DENONCIATION.com), une dizaines de personnes sans autorisations de travail (TRAVAIL AU NOIR) qui sont menacées de mort si l'une des personne dénonce la situation.

Après avoir virer plusieurs personnes avec l'accord des responsables bien sur, plus de trente personnes dans la société sont sans autorisation, ni cotisation, ni assurance, ou impôts, pas de moyens pour avoir une place dans la société car ils utilisent des moyens de recrutement hors conditions de travail.

Est ce que c'est légitime de virer des gens sans raison ou justificatif ou faute grave, par conséquent il faut voir ce problème avec les responsables même comment ils donnent un accord et payent des gens qu'ils touchent le chômage ainsi en liquide.

C'est de magouille et de l'escroquerie envers les personnes et envers l'Etat également.

IMPORTANT :
Voila, mesdames et messieurs les inspecteurs du travail, responsables de la DDASS, de la CPAM, de l'URSSAF, de la Préfecture et de la Direction départementale des impôts ce qui se passe dans votre belle région.
Pour obtenir les contacts, veuillez utiliser exclusivement la page "CONTACT" avec l'adresse e-mail et le téléphone de votre service administratif sans oublier de nous indiquer la référence du dossier.